Haben Sie Leidenschaft fr agiles Produktmanagement und mchten die Entwicklung einer innovativen Softwarelsung vorantreiben? Als Product Owner in der Messgerteentwicklung arbeiten Sie in einem interdisziplinren, agilen Team, bernehmen Verantwortung fr das Product Backlog und stellen die termingerechte Lieferung hochwertiger Lsungen sicher. Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich jetzt.
Responsibilities:
Entwicklung funktionaler und nicht-funktionaler Anforderungen in Kooperation mit ProduktmanagerInnen, Softwareentwicklern und UX-DesignerInnen
Management und Priorisierung des Product Backlogs im Einklang mit den Projektzielen
Ableitung von Epics und User Stories aus Kundenanforderungen
Sicherstellen des Release-Termins ber die Priorisierung des Backlogs
Schnittstelle zwischen Entwicklungsteam, internen Kunden und externen Projektpartnern
Koordination der Zusammenarbeit mit externen Projektpartnern und Verantwortung fr die Abnahme externer Arbeitspakete
Your profile:
Abgeschlossenes Studium in Informatik, Software Engineering oder einem verwandten technischen Bereich - oder eine vergleichbare Qualifikation durch einschlgige Berufserfahrung
Mehrjhrige Erfahrung als Product Owner oder Requirements Engineer in einem agilen Prozessumfeld (Scrum, Kanban)
Erfahrung in der Softwareentwicklung, vorzugsweise im SaaS- oder innovationsorientierten Umfeld
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Ausgeprgte Kommunikationsfhigkeiten
Proaktive und ergebnisorientierte Arbeitsweise
What we offer:
Einen sicheren und langfristigen Arbeitsplatz in unserem expandierenden, international agierenden Hightech-Unternehmen
Eine innovative Unternehmenskultur, die Raum fr Spitzenleistungen bietet und die Stellung als Technologiefhrer am Weltmarkt sichert
Ein wertorientiertes Arbeitsumfeld, das ein kollegiales Miteinander frdert und aktive Mitgestaltung fordert
Eine herausfordernde Aufgabe mit Selbstverantwortung und persnlichem Gestaltungsspielraum
Eine intensive individuelle Einschulung
Work Outside Office (anlassbezogene Mglichkeit auerhalb des Bros zu arbeiten)
Fachliche und persnliche Weiterbildung
Wir bieten Ihnen eine faire und marktkonforme Vergtung auf Basis des Kollektivvertrags fr Angestellte im Metallgewerbe - angepasst an die regionalen Gegebenheiten des steirischen Arbeitsmarkts. Das Mindestgehalt fr diese Position betrgt 3.700 brutto pro Monat (auf Vollzeitbasis). Persnlichkeit, Kompetenz und Erfahrung zhlen bei uns mehr als starre Vorgaben. Deshalb legen wir Ihr tatschliches Bruttogehalt individuell fest und honorieren Ihre Qualifikationen selbstverstndlich mit einer entsprechenden berzahlung.
Wir akzeptieren keine Bewerbungen ber Personaldienstleister bzw. Personalvermittler und bitten alle Interessenten ihre Unterlagen direkt ber unsere Jobseite einzureichen. Bewerbungen ber Personaldienstleister werden nicht bearbeitet. Wir stellen prinzipiell auch keine Leiharbeiter ein, sondern bauen auf langfristige, direkte Dienstverhltnisse.
